LearningLab Campus René Cassin

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Le Learning Lab du Campus René Cassin est membre du réseau des Learning Labs Network initié par EM et Centrale Lyon et IRAM de St Etienne. Le Learning Lab du Campus René Cassin répond aux 6 points clés de la Charte du réseau :

1/ Favoriser l’innovation pédagogique « Think outside the box ».
Les 23 écoles et centres de formation du Campus développent différents modes d’apprentissage : en amphi, en mode collaboratif, travail de groupe en mode projet (professionnel, associatif…), jeux entreprise de type Serious Game, études de cas, simulations, recherche, présentiel, en ligne, rencontres avec des professionnels…

2/ Disposer de tiers-lieux permettant d’accueillir des formations, des rencontres, des séminaires, des productions, des expérimentations, des recherches, de l’observation.
Le campus dispose de salles de travail collaboratif, amphis de différentes capacités (jusqu’à 350 personnes), alvéoles de travail, studios d’enregistrement et de production radio et TV, Incubateur, Infothèque, salle informatique en libre-service, Département TICE…

3/ Disposer d’un ensemble d’équipements numériques dédiés à l’appui pédagogique.
Chaque école et centre de formation du Campus dispose d’une plateforme ECAMPUS qui autorise l’accès à des web services : emplois du temps, demande de conventions de stage ; enquêtes administratives, saisie des notes en ligne, bases de données Infothèque… ; d’une plateforme Elearning MOODLE pour accéder à des parcours en ligne ; Le Campus déploie des équipements adaptés au travail collaboratif dans la plupart des salles : TBI, VPI, écrans tactiles, Clikshare, murs de créativité ; des outils de gestion de la formation :AGS présence ou le badgeage en temps réel des présences et des absences), la reprographie en ligne…

4/ S’appuyer sur un dispositif de recherche sur l’innovation pédagogique.
Le Campus René Cassin développe via le Learning Lab, un réseau de recherche et développement pour essaimer l’innovation pédagogique tout en modélisant et capitalisant les expériences et les bonnes pratiques : notre réseau LAB-i47, nos OPEN LAB CAFE…

5/ Soutenir l’acquisition des compétences, des cultures et des humanités numériques.
Notre formation « Label-i ». Voir la rubrique « Je me forme » – Notre blog www.riotice.com

6/ Etre un lieu ouvert accueillant des publics et des événements variés.
Depuis 10 ans, les 23 écoles et centre de formation développent des événements ouverts à tous nos partenaires.The Learning Lab Campus René Cassin is a member of the Learning Labs Network initiated by Central and EM Lyon and St Etienne IRAM. The Learning Lab Campus René Cassin meets 6 key points of the Network Charter:

1 / To promote pedagogical innovation "Think outside the box."
The 23 schools and Campus training centers develop different learning modes: lecture hall, collaboratively, group work in project mode (professional associations ...), Games Serious Game type business, case studies, simulations, research , to-face, online, meetings with professionals ...

2 / Having Third places to accommodate trainings, meetings, seminars, productions, experiments, research, observation.
The campus has groupware rooms, lecture halls of various capacities (up to 350 people), work cells, recording studios and radio and TV production, Incubator Info resources, computer room, self-service, ICT Department ...

3 / Have a set of digital equipment dedicated to pedagogical support.
 Every school and training center of the Campus has a eCampus platform that allows access to web services: schedules, application training agreements; administrative inquiries, entering notes online, database Info resources ...; Elearning a Moodle platform to access online courses; Campus deploying equipment suitable for collaborative work in most rooms: TBI, VPI, touch screens, Clikshare, creativity walls; training management tools: AGS presence or badging live attendance and absences), online reprographics ...

4 / Build on a research device on educational innovation.
Campus René Cassin develops via the Learning Lab, a network of research and development to swarm educational innovation while modeling and capitalizing experiences and good practices: LAB-I47 our network, our LAB OPEN CAFE ...

5 / To support the acquisition of skills, cultures and digital humanities.
Our training "Label-i." See "I shape" - Our blog www.riotice.com

6 / To be a welcoming public open space and various events.
For 10 years, 23 schools and develop training center open to all our partners events.